Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Вариант 3

Купить Гарантия
Код работы: 9197
Дисциплина: Неизвестна
Тип: Контрольная
Вуз:КГТУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 8158
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

1 Организация оплаты труда на итальянских предприятиях 3
2 Динамика продуктивности, норм затрат ресурсов и заработной платы на предприятии 6
Задача 11
Список использованных источников 12

   
Отрывок: 1 Организация оплаты труда на итальянских предприятиях

В Италии основным законодательным источником коллективно-договорного регулирования трудовых отношений является глава 3 книги 5 Гражданского кодекса Италии. В коллективных договорах определяются размеры и порядок оплаты труда. Система коллективных договоров строится на трех уровнях [4, с. 80-81]:
 национальном (соглашения между национальными профцентрами и национальными объединениями предпринимателей);
 отраслевом (договоры между отраслевыми федерациями профсоюзов и соответствующими отраслевыми ассоциациями предпринимателей);
 заводском (соглашения между профсоюзами и владельцами, либо администрацией отдельных предприятий).
Содержание различных видов коллективных договоров имеют различия. Так, особенностью коллективных договоров, заключаемых аграрными ассоциациями, является отсутствие норм о заработной плате.
В целом структура заработной платы на итальянских предприятиях отличается исключительной дробностью. Заработная плата включает, помимо отраслевой тарифной ставки, персональные и коллективные надбавки к ставке, надбавки в связи с возрастанием стоимости жизни и за стаж, регулярные и нерегулярные премии, сдельные приработки, «рождественские наградные» и т.д.
2 Динамика продуктивности, норм затрат ресурсов и заработной платы на предприятии

Известно, что в нормально функционирующей экономике темпы роста заработной платы и благосостояния соответствуют темпам роста продуктивности труда. За последние 100 лет среднегодовой темп прироста продуктивности в развитых странах составил около 2,25%, а соответствующий прирост доходов - около 2%.
При этом под продуктивностью понимают отношение объема продукции к соответствующим за¬тратам труда, материалов, оборудования, энергии, а также по отношению к суммарным затратам ресурсов. В отечественной литературе термин «продуктивность» обычно используется для обозначения произ¬водительности. Б.М. Генкин, однако, указывает на неточность подобного отождествления. По мнению автора, тер¬мин «производительность» по смыслу относится к процессу производства, тогда как рассматриваемый показатель должен ха¬рактеризовать результат производства. Поскольку речь идет о соотношении между объемом продукции и затратами ресурсов, целесообразно использовать термин «продуктивность ресурсов» (труда, земли и др.) [2, с. 151].

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 4462
Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 7683
Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГУ
Просмотры: 4586
Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Иной
Просмотры: 7279
Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГПУ
Просмотры: 6889
Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Расчётное задание
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 8252

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »